泸州岗编分离工作受肯定推动干部人才向基层流动_[新闻new]

昨日，省委编办主任、省审改办主任雷世界等莅泸就泸州“岗编分离”工作开展调研。雷世界在调研中对泸州“岗编分离”工作给予高度评价，认为泸州市的机构编制工作一直名列全省前茅，特别是通过开展“岗编分离”的实践探索了泸州模式，推动干部人才向基层流动，向重点领域流动，为泸州经济社会发展创造了生机活力。市委常委、市直机关工委书记、市总工会主席刘云陪同调研。

雷世界一行先后深入四川自贸区川南临港片区、龙马潭区中医医院调研，召开座谈会，听取了泸州市2017年上半年机构编制工作情况汇报和龙马潭区“岗编分离”工作情况汇报。泸州不断创新编制管理，拓宽引才渠道，强化政策激励，已经对3000余人实行“岗编分离”，解决了基层一线招不进、留不住人才的难题，同时也为四川自贸区川南临港片区建设及时聚集了大量人才，为自贸区快速发展提供了人才保障。

雷世界指出，岗编一体向岗编分离转变，充分发挥了现有机构编制潜力，推动干部人才向基层流动。泸州市在推动岗编分离过程中既丰富了内涵又拓展了外延。对基层教育、卫生、农业、安监、食品药品监管等一线行业，探索将编制放在县级部门，岗位设在乡镇基层一线，管理在基层一线，实现了人才下沉到基层、服务于基层、安心在基层，破解了基层一线人才短缺问题。希望泸州大力推广先进经验，实现从点到面的转换；继续加大改革力度，不断完善专业技术职称、干部选拔等方面的激励机制，变“要我去”为“我要去”，形成“经济上有想头、职称上有奔头、仕途上有盼头”的良好人才导向，促进机构编制工作更好地服务于市委、市政府中心大局，为全市经济社会持续快速健康发展提供有力的机构编制保障。

记者 熊腾

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